Was können Top Manager vom Kloster-Leben lernen?
Stellen Sie sich vor, Sie werden im Kloster um 4:55 durch die schrille Glocke geweckt!
Stellen Sie sich vor, Sie tauchen ein in den Rhythmus aus Beten, musikalisch Mitschwingen & Schweigen!
In einer Melange aus Weihrauchduft, Kühle der Sakristei und Stille.
Was fällt Ihnen dazu ein?
Großartig…
Bringen Sie unbedingt Infomaterial mit…
Bitte sofort berichten nach Rückkehr…
Ja aber…
Ich weiß nicht…
Was passiert danach…?
NICHTS!
Stellen Sie sich vor, Sie sind in einem wichtigen Meeting und sprechen, reden und senden.
UnaufHÖRlich!
Stellen Sie sich vor, Sie sind in einem entscheidenden Gespräch mit Kunden oder Kollegen auf gleicher
Augen-HÖHE!
Und senden pausenlos! Setzen Ihre Meinung durch.
Sprechen ohne Unter-LASS!
Freuen Sich hinterher – Sie haben ja alles gesagt, was Sie sagen wollten.
Was passiert?
Sie gehen auseinander, alle fanden es produktiv und gut – man hört NICHTS mehr voneinander.
Nutzen Sie die Macht der Pause!
Nutzen Sie während des Gespräches und Sendens die Zeit der Stille!
Denken Sie nach.
Hören Sie jetzt die Schwingungen des ANDEREN…
10 Sekunden sind eine Ewigkeit.
Wir alle haben Angst vor der Stille.
Geben Sie es ruhig zu.
Eine Pause verwirrt und kommt kaum vor in der „Tyrannei der täglichen Zeit-Umstände“.
Hören Sie zu und machen Sie lange Pausen.
Auf einmal wissen Sie was der Andere wirklich will.
Schweigen Sie einfach mehr als Ihnen lieb ist!
Jetzt gewinnen Sie mehr Aufmerksamkeit durch Pausen:
Das bedeutet mehr Achtsamkeit.
Mehr Bewusstheit für den Anderen.
So entsteht mehr Wertschätzung und Vertrauen.
Schweigen Sie mehr!
Der Rhythmus der Mönche bringt uns alle diese wertvollen Erkenntnisse:
Die jeder kennt aber nicht umsetzt.
SCHWEIGEN
Hören
Denken
Zuhören
Mehr-Hören
Mit-Hören
Verstehen
Lösen.
Umsetzen.
Committment!
Verlässlich!
Auf einmal leichter.
Wenden Sie es an – und gewinnen!
Nicht nur den Anderen.
Kloster Ettal, Frühjahr 2015